Pensioen

Lees ook
Pensioen voor ZZP-slager

Pensioen voor ZZP-slager

Zelfstandigen zonder personeel (ZZP'ers) in de vleessector kunnen vanaf volgend jaar kiezen voor een nieuw, collectief pensioenfonds. Met de pensioenregeling van dit ZZP Pensioenfonds kunnen zij belastingvrij sparen voor hun oude dag.De regeling is vrijwillig en flexibel. Zelfstandigen mogen zelf bepalen hoeveel ze inleggen. Het merendeel van de bijna...

Meerendeel zzp’ers onverzekerd

Ruim de helft van de zzp’ers heeft niets geregeld bij arbeidsongeschiktheid. Een klein deel valt terug op het inkomen van de partner, slechts een kwart heeft de risico’s goed afgedekt met een arbeidsongeschiktheidsverzekering, zo blijkt uit een onderzoek dat donderdag werd gepubliceerd.In 2012 startte Wijzer in Geldzaken in opdracht van het ministerie van Financiën al een onderzoek onder zelfstandigen zonder personeel waaruit 60 procent onverzekerd bleek te zijn. Nu, drie jaar later, lijkt er niet veel veranderd. POOQ.nl startte in opdracht van verzekeringsadviseur Meeùs onder 1481 zzp’ers een...

Werkloosheid zestigers loopt stevig op

Terwijl de pensioenleeftijd oploopt, neemt de werkloosheid onder ouderen steeds grotere vormen aan. Inmiddels zijn meer dan 50.000 van de zestigers tevergeefs op zoek naar werk. Nooit eerder was de werkloosheid in deze groep zo hoog, meldde het economisch bureau van ING woensdag.In 2010 was in de leeftijd 60 tot 65 jaar nog 4 procent werkloos. In het eerste kwartaal dit jaar was dit opgelopen naar bijna 10 procent, constateren de economen van de bank. Het totaal aantal 60- tot 65-jarigen daalde licht tussen 2009 en 2015, maar het aantal dat actief is op de arbeidsmarkt is in dezelfde periode met...

Zelfstandig ondernemerschap blijft populair

Zelfstandig ondernemerschap blijft populair in Nederland. Vorig jaar waagden ruim 129.000 starters de sprong, 2 procent meer dan in 2014. Het economisch bureau van ING voorspelde dinsdag een stabilisatie van het aantal mensen dat een bedrijf begint. De overgrote meerderheid is zzp'er.De stijging die vorig jaar werd gemeten is volgens de bank zowel door een aantrekkende economie, waardoor starters kansen zien in de markt, als door een hoge werkloosheid. ‘Omdat het nog altijd moeilijk is om een nieuwe baan te vinden, kiezen ontslagen werknemers eerder voor het zzp-schap.’ Sinds 2008 kiezen jaarlijks...

Keurslagerij Spijkerman voortgezet door zonen

Henk en Joke Spijkerman stoppen na 37 ondernemerschap met Keurslagerij Spijkerman in Akkrum. Zonen Henk Jr. en Daan zetten de zaak voort.De overname wordt op vrijdag 26 en zaterdag 27 februari gevierd. Bij iedere aankoop krijgen klanten een gratis droge worst bij Keurslagerij Spijkerman. In de loop der jaren heeft de slagerij zich proberen te onderscheiden in een groot assortiment van meer dan dertig soorten droge worsten en in luchtgedroogde, minimaal 14 maanden gerijpte rauwe hammen.

55 is veel te oud om te stoppen!

Een kwestie van op tijd SLIM rekenen. Een kleine rekensom.Iemand werkt vijf dagen per week – totaal 38 uur. Op grond van deze fulltime baan ontstaan er rechten op 26 vakantiedagen per jaar. Dit geeft totaal 52 weken keer 2 dagen vrij is 104 dagen + 26 vakantie dagen = 130 dagen vrij per jaar. Nu kijken wij naar de ‘gemiddelde’ ondernemer in de slagerij. Is 60 uur werken per week te veel gerekend? En vakantiedagen? Misschien twee weken Spanje en een weekje voorjaarsvakantie met moeders de vrouw en de kinderen om de vrede in huis te bewaren! Dit geeft totaal 52 weken á 60 uur is per jaar 150 dagen...

Payroll voornamelijk wens van opdrachtgever

Werken via een payroll service is meestal de de wens van de opdrachtgever. In 6 op de 10 gevallen is hier sprake van. Dat blijkt uit onderzoek van ZZP Barometer onder 912 zelfstandigen.Bij payrolling geeft een bedrijf de verantwoordelijkheid voor zijn werkgeverschap uit handen en komt het personeel in dienst van een payrollonderneming. Via een payrollconstructie wordt de administratie, zoals de salarisadministratie, afdracht van sociale premies, contractbeheer en bijvoorbeeld pensioenen uitbesteed aan een payrollonderneming. Pensioen opbouwen Bijna de helft van het personeel via Payroll (46,5 procent)...

Loonkosten stijgen het minst sinds 1996

De stijging van de loonkosten in Nederland is in bijna twintig jaar niet zo klein geweest als in 2015. Dat komt vooral doordat werkgevers minder pensioenpremie afdroegen, maar ook doordat relatief veel goedkoop personeel aan de slag is gegaan, meldde het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) maandag.De loonkosten per gewerkt uur stegen vorig jaar met 0,6 procent. Dat is de geringste toename sinds 1996. In sommige bedrijfstakken zijn de loonkosten zelfs gedaald. Dat geldt met name voor de financiële dienstverlening, maar ook voor de zakelijke dienstverlening, de bouw en de horeca. In de informatie...

FNV wil snelle aanpak ongelijkheid inkomens

FNV wil dat het kabinet snel met maatregelen komt om de ongelijkheid aan te pakken tussen mensen met de laagste inkomens en de beter betaalden. De vakbond pleit onder meer voor een eenmalige extra verhoging van het wettelijk minimumloon, om werkende armen een inkomensverbetering te bezorgen.Een ander mogelijk voorstel van de FNV is om eerdere belastingverzwaringen voor senioren en uitkeringsgerechtigden terug te draaien. Ook wil de bond dat er meer wordt gedaan om de werkloosheid terug te dringen. Ongelijkheid groter Uit de economische ramingen die het Centraal Planbureau (CPB) dinsdag naar buiten...

Hengelose slager Harink met pensioen

Na zaterdag 3 december is de slagerij van Gerard Harink aan de Woltersweg in Hengelo (Ov.) gesloten. De naam Harink zal echter niet uit het straatbeeld verdwijnen, zijn dochters zetten de naam door op hun eigen manier.Na 45 jaar werken vindt Gerard Harink het mooi geweest. Hij sluit zijn slagerij aan de Woltersweg in Hengelo Overijssel. Niet zo maar een slagerij, maar een bedrijf dat in de loop der jaren door de maaltijdservice regionale bekendheid kreeg. De autootjes van Harink zag je overal rijden, schrijft dagblad Tubantia. ‘Ik werd voor gek verklaard toen ik slaatjes ging verkopen’ ‘We zijn...