Afgelopen dinsdag 16 juni hebben vakbonden en werkgevers in de vleeswarenindustrie een onderhandelingsresultaat bereikt voor een nieuwe cao. De vakbonden leggen dit resultaat met een positief advies voor aan hun leden. Leden kunnen van 16 juni tot en met 2 juli stemmen over het akkoord, meldt het FNV.
Partijen zijn overeengekomen een cao af te sluiten, laat de Federatie Nederlandse Vakbeweging (FVN) weten. De nieuwe cao heeft een looptijd van 1 maart 2026 tot 1 maart 2027. Werknemers ontvangen met terugwerkende kracht per 1 maart 2026 een loonsverhoging van 3,2 procent.
Eenmalige uitkeringen
Daarnaast zijn afspraken gemaakt over de regeling voor vervroegde uittreding (RVU). Deze regeling wordt verruimd doordat voortaan ook het arbeidsverleden wordt meegewogen. Verder ontvangen werknemers in de loongroepen B tot en met D een eenmalige uitkering van 300 euro, terwijl werknemers in de loongroepen E tot en met G een eenmalige uitkering van 200 euro krijgen.
Uitzendkrachten
Tot slot zijn afspraken gemaakt over de positie van uitzendkrachten. Werkgevers zijn verplicht om uitzendkrachten uiterlijk na 18 maanden een vast contract aan te bieden. Daarnaast moeten zij uiterlijk na 15 maanden een schriftelijk voorstel hierover doen.
Reiskostenvergoeding
Ook de reiskostenvergoeding wordt verhoogd naar 0,25 cent per kilometer gedurende de looptijd van de nieuwe cao. De duur van de aanloopschalen wordt verkort van negen naar zes maanden.
Lees ook: Cao Vleeswaren verworpen door 85 procent van FNV-leden
Bron: FVN
