Britse vleesindustrie wil personeelstekort oplossen met inzet gedetineerden

Butcher_Unsplash

Foto: Madie Hamilton/Unsplash

In het Verenigd Koninkrijk kampt de vleesbranche met een tekort aan personeel. De branche wil dit probleem oplossen door de inzet van (ex)gedetineerden en is daarover in overleg met de overheid. Dat meldt BBC.

De Britse vleesbranche heeft al een tijd last van een gebrek aan personeel. De oorzaken liggen volgens de Association of Independent Meat Suppliers in de coronacrisi, Brexit en het gebrek aan carricarrièreperspectieven in de vleessector. In totaal staan er volgens de branche 14.000 vacatures open in Britse slachthuizen, slagers en vleesverwerkende industrie.  

Na overleg met de overheid wil de branche nu nieuw personeel gaan werven in gevangenissen. Hierbij richten ze zich op gedetineerden die deelnemen aan het 'Release On Temporary Licence (ROTL)'-programma. Deelnemers aan dit programma mogen buiten de gevangenis werkervaring op doen om zich voor te bereiden op hun vrijlating. Deze recruitering gebeurt in samenwerking met het Britse Ministerie van Justitie. 

Bron: BBC

Dossiers
Lees ook
Vleesbranche in de media – Week 20

Vleesbranche in de media – Week 20

Een video over een dierenarts in een groot slachthuis, een dichtende poelier en zelfgekweekt bizonvlees in België. Wat kwam er deze week over de vleesbranche voorbij in andere media?

COV reageert op kamerdebat over misstanden in de slachterij

COV reageert op kamerdebat over misstanden in de slachterij

De Tweede Kamer debatteerde 17 mei over ‘de voortdurende misstanden in slachterijen’. Het debat leverde 18 moties op, die volgens de Centrale Organisatie voor de Vleessector (COV) overwegend overbodig, onnodig en onuitvoerbaar zijn.

Webshop verplicht

Webshop verplicht

Wat zegt ze nu? ‘Webshop verplicht’? Wie denkt ze wel dat ze is, ik heb het al druk genoeg, hoor ik je denken. Toch ben ik van mening dat in de tijd waarin we ons bevinden, je als ondernemer serieus na moet denken over een webshop naast je winkel. Een webshop gaat verder dan online vindbaarheid.